11月11日，我?！爸滦兄逻h(yuǎn) 名師講堂”思政品牌項(xiàng)目主題講座在軟件園校區(qū)開講。本次講座主題為“秀出最cool的自己——‘簡歷’打開企業(yè)大門的金鑰匙”。高等職業(yè)技術(shù)學(xué)院黨委書記杜林彬受邀主講。

杜林彬向近400名學(xué)生提出了一個引人深思的問題：“大家猜一猜，一份簡歷能在HR手中停留多久？”他表示，簡歷不僅是個人經(jīng)歷的簡單羅列，更是個人能力與潛力的展現(xiàn)。這要求求職者展示自己的專業(yè)技能，體現(xiàn)諸如團(tuán)隊(duì)合作、領(lǐng)導(dǎo)力、問題解決能力等可遷移技能，以及對自身能力的信心和對成功持有的積極期望，即自我效能感。一份優(yōu)秀的簡歷應(yīng)當(dāng)包含“一頁以蔽之，自信的標(biāo)題，滿意的照片，精準(zhǔn)的描述”四大要素。

杜林彬表示，在構(gòu)建簡歷時，可以運(yùn)用“STAR”法則描述自己的綜合能力，即時間、任務(wù)、角色和成果。例如，一名軟件專業(yè)的學(xué)生可以這樣表述：“在2022年，作為項(xiàng)目開發(fā)者，獨(dú)立開發(fā)了一款智慧康養(yǎng)小程序并成功交付企業(yè)?！边@種方法有助于求職者以清晰、條理化的方式，展示自己在不同情境下所承擔(dān)的任務(wù)、采取的行動以及最終取得的成果。

簡歷是求職者向企業(yè)展示的第一印象，不僅凸顯了個人技能與經(jīng)驗(yàn)，還反映了求職者的職業(yè)態(tài)度和對職位的重視程度。通過本次講座，同學(xué)們對簡歷的重要性有了更為深入的理解，這將使他們在未來的求職過程中更有信心、更具競爭力，為未來的求職就業(yè)奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

2024年，學(xué)校設(shè)立“致行致遠(yuǎn) 名師講堂”思政品牌項(xiàng)目，引入校外專家學(xué)者、典型模范、黨政干部、優(yōu)秀校友等育人力量，組建校外導(dǎo)師團(tuán)；校內(nèi)以全體優(yōu)秀教師為群體，組建校內(nèi)導(dǎo)師團(tuán)；面向全校師生常態(tài)化開展各類專題講座和報(bào)告會，提升學(xué)生思想政治教育、發(fā)展服務(wù)實(shí)效。